Lähetetty: 04.03.2010 16:44
No kas kummaa että sitten meidän alalla tienataan vähän enemmän kuin opettajat jotka ulosmittaa ylityönsä vapaina. Muutenkin mulla on semmoinen kutina, että ne ketkä tekee sitä överiä eniten ovat kaltaiseni nuoret heebot eivätkä ne uransa loppupuolella olevat ikälisistä eniten nauttivat duunarit. Kyllä sen ymmärrän että tuohon 50k lukuun päästään kun painetaan ikälisillä joka toinen lauantai töissä, mutta että sitä JOKAINEN tekisi, niin se menee liian paksuksi. Eilisen iltapäivälehden mukaan ahtaajan keskipalkka on 25e/h, aika hyvät tienestit ja meikällä ihan väärä firma!Toimistorotta kirjoitti:Muistin ehkä väärin, mutta mittaluokka on oikea. Ylityöt lasketaan mukaan keskivuosiansioon kaikilla muillakin aloilla. Keskiansiota laskiessa 10 v työuran tehnyt on vielä junnupuolella. Aika harvalla alalla 10 v työkokemuksella pääsee ammattikunnan keskiansioon, kun palkat ovat kuitenkin uran loppupuolella kovimmat ja työura kestää helposti tuollaisen 30+ vuotta. Kyllä se 50K tienoilla on joka tapauksessa kaikkien lähteiden mukaan. Jopa uutislehti Demarin.Dumis kirjoitti:Buhahaa, ei vittu. Oon tehnyt kymmenen vuotta kohta satamaduunia tuhansia tunteja ylitöitä eikä kertaakaan ole tuonne asti tulot yltäneet YLITYÖT MUKAAN LASKIEN siis niinku yli 200h vuodessa överiä painamalla.
Oujea, u got me. Yhdistetty pilkunnussinta(yövuoro&ylityö) ja seuraavan väittämäsi väärin muistaminen sai menemään sekaisin.Toimistorotta kirjoitti:Ylityö yöllä ei ole sama kuin yövuoro työvuorolistassa. Yövuoro on säännöllistä työaikaa josta maksetaan normaali palkka. Ylitöihin ei myöskään voida määrä, vaan voidaan vain pyytää ja anella.Dumis kirjoitti: Ei ole kiellettyä. Ylitöinä 2-vuorolaisia voidaan ottaa töihin kyllä.
Kappas, tosissani elin siinä uskossa että kolmivuoro saisi tehdä öisinkin töitä laivoilla jos työnantaja niin tahtoisi. Noh, nyt saa ne sentään päivisin ja iltaisin tehdä, aivan kuten muutkin. Mutta kun eivät tee.Toimistorotta kirjoitti:http://www.finlex.fi/data/tes/stes503-T ... us0802.pdfDumis kirjoitti: Työnantajalla on myös mahdollisuus teettää laivoilla 3-vuorotyötä halutessaan, niinkuin sitä tehdään tällä hetkellä konttivarikoilla.
Työaika, 7 §. "4. Keskeytymättömän 3-vuorotyön piiriin kuuluu tavaran toimitus varastoon ja varastosta, varastointi ja tavaran laivaukseen liittyvä esi- ja jälkikäsittely sekä laiva-ahtaus. Laivaahtausta
ei kuitenkaan tehdä yövuoron aikana."
Et edes tunne oman alasi hulluuksia?
Kyllähän meilläkin osa-aikaisilla on tasattu työhuippujen- ja aallonpohjien välistä erotusta. Otetaan muutama tilapäinen töihin tarvittaessa ja ei oteta ketään sitten kuin ei tarvitse. Nythän työnantajien idea tehdä meistä kaikista tilapäisiä jotka voidaan kutsua kun huvittaa ja teetättää miten pitkää päivää huvittaa. Yritä siinä nyt sitten elää ja tehdä toimeentuloa. Se että jotkut muut ammatit ovat ajaneet itsensä siihen suohon, ei tarkoita sitä että meidän tarvitsisi. Varsinkaan kun ollaan aikaisemmin pärjätty ja myös myönnytty tuohon 3-vuoron käyttöön laivoilla (ei-yötyönä).Toimistorotta kirjoitti:Tuskin se kenestäkään on hauskaa, mutta kaikilla muilla aloilla osa-aikatyö on sentään sallittua jos työnantajalla ei ole muuta tarjota.Dumis kirjoitti: Lyhyin työvuoro on 7.2h tai aikoinaan 4h putkeen ns. "non-stoppina", mutta sen työnantajapuoli lakkautti. Tuskin kenestäkään on hauskaa tulla tunniksi töihin ja sitten lähteä himaan?
Käsittääkseni aika harvoja enää kotoa kutsutaan, kyllä ne mahdolliset suoraan "ylitöihin" tulevat tietävät sen varsin hyvin ja ovat listoille laitettukin.Toimistorotta kirjoitti:Enhän muuta sanonutkaan. Veikkaisin että suurimman osan lauantaiylitöistä tekevät vuorossa olleet, eivät kotoa kutsutut. Pakkoko se on tulla kotoa kutsuttuna? Tosin kotoa kutsutut taas sitten saavat minimissään 4 tunnin palkan, vaikka olisi kuinka pieni homma.Dumis kirjoitti: Lauantaivuorolaiset (kyllä meillä on joka 4 lauantai pakollinen työpäivä 2-vuorolaisilla) eivät saa prosenttitunteja kuin ainoastaan mahdollisista ylitöistään. Ylitöinä lauantaina tulevat saavat 50% korotettua palkkaa.
Tuskinpa löytää, jossei paperimiehiä laske.Toimistorotta kirjoitti: Edelleen, pelisäännöt on semmoiset, että jos löydät yhdenkin alan jossa työnantajan kädet on noin sidottu ja työntekijöiden edut noin hyvät, niin ole hyvä ja esitä sellainen.